2014年培訓(xùn)計劃

人力專題: 薪酬績效 勞動關(guān)系勞務(wù)派遣人事外包 檔案管理 社保工傷 培訓(xùn)招聘 人才測評 職業(yè)生涯規(guī)劃 張守春3E KPI+BSC 蔡巍績效

企業(yè)管理: 中高層管理行政秘書 企業(yè)流程管理 戰(zhàn)略管理 監(jiān)事會董事會 培訓(xùn)師 團隊管理 領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn) 執(zhí)行力培訓(xùn) 辦公技能 綜合管理 股權(quán)激勵 經(jīng)營與運營管理 從技術(shù)走向管理 危機管理、 企業(yè)文化 品牌管理 內(nèi)部控制審計 工會管理、對標管理黨群工作連鎖經(jīng)營管理

生產(chǎn)專題: 生產(chǎn)管理 班組長 倉儲管理 TPM生產(chǎn)維護 生產(chǎn)計劃與物料控制PMC 現(xiàn)場管理 6S(5S) 供應(yīng)商管理 庫存控制 物流采購 供應(yīng)鏈 項目管理 安全生產(chǎn) 質(zhì)量品質(zhì) 精益生產(chǎn) 工廠成本 產(chǎn)品管理

銷售專題: 銷售技能 大客戶營銷 外貿(mào)操作 商務(wù)談判 電話營銷 客戶服務(wù)  溝通管理 談判技巧 經(jīng)銷商管理

職業(yè)綜合: 職業(yè)資格 商務(wù)禮儀 職業(yè)經(jīng)理人 TTT 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師 Excel與PPT 店長培訓(xùn) 電子商務(wù) 國外考察 建筑工程 清華、北大 跟單員 職業(yè)素養(yǎng) 談判技巧 內(nèi)審員 國際貿(mào)易 沙盤模擬 國學(xué)養(yǎng)生 電子設(shè)計焊接 公文寫作技巧 研發(fā)知識產(chǎn)權(quán) 固定資產(chǎn) 賬款回收管理 服裝行業(yè) 情緒管理 戶外拓展 心理學(xué) 酒店管理 九型人格 網(wǎng)絡(luò)信息安全 醫(yī)院管理培訓(xùn) 其它課程

財務(wù)專題: 非財務(wù)人員的財務(wù)管理 企業(yè)所得稅法 全面預(yù)算管理 應(yīng)收賬款 財務(wù)管理 企業(yè)內(nèi)部控制 新會計準則 財務(wù)報表 納稅籌劃 成本管理 企業(yè)融資

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課程詳細信息
企業(yè)運營管理與數(shù)據(jù)分析模型培訓(xùn)

[開課時間]14年12月12日-14年12月13日

[培訓(xùn)師資]楊云

[課程費用]4,980

[培訓(xùn)地區(qū)]上海

[詳細地址]另行通知

[課程內(nèi)容]

企業(yè)運營管理與數(shù)據(jù)分析模型


課程概述:
     講師以建立一個企業(yè)運營實際案例為主線,系統(tǒng)講解企業(yè)運營中的關(guān)鍵運營指標的設(shè)定\數(shù)據(jù)取得\分析方法,通過常用的EXCEL工具來制定運營模型,對企業(yè)運營進行有效控制

培訓(xùn)收益:
1. 以簡單實用為目標設(shè)計的學(xué)習(xí)課程,幫助學(xué)員了解并深刻領(lǐng)會應(yīng)用企業(yè)現(xiàn)有數(shù)據(jù)解決問題的思路和方法,找到最適合您的使用功能和技巧,使你工作效率倍增。
2. 全面深入的了解運營分析等實用技術(shù)和高級運用,解決運營工作中的實際問題和各類操作。

 

課程時間: 

2014418-19日上海   20140620-21日上海  

2014919-20日上海   20141212-13日上海

 

課程價格:4980元/人(含培訓(xùn)費、資料費、稅金、午餐)

課程對象:總經(jīng)理、運營總監(jiān)、運營官、財務(wù)總監(jiān)等企業(yè)高層管理人員.

提醒:學(xué)員自帶筆記本電腦
備注:小班授課,同步操作,限招35人。以報名先后順序為準,滿班后的報名學(xué)員自動轉(zhuǎn)為下期。


課程大綱:
一:建立企業(yè)運營儀表盤
1. 報表體系建立-----保障戰(zhàn)略執(zhí)行的前提
2. 公司的反應(yīng)有多快―展示數(shù)據(jù)案例(銷售分析)
3. 運營數(shù)據(jù)的來源
4. 企業(yè)運營的10大關(guān)鍵問題
5. 運營分析是戰(zhàn)略執(zhí)行的保障
6. 報表的三大功能
7. 運營結(jié)構(gòu)決定成敗
8. 營運風(fēng)險控制的關(guān)鍵
9. 營運價值模型
10. 建立運營儀表盤的4個步驟
11. 數(shù)據(jù)成熟度模型
12. 尋根溯源的工具
13. 改善運營應(yīng)尋求最大的“價值杠桿”
14.產(chǎn)品細分的分析方法

 

二:市場分析(產(chǎn)品競爭策略)
1. 面向競爭的市場分析與管理中的應(yīng)用
 如何進行市場和產(chǎn)品細分分析
 目標市場的研究、分析和選擇
 產(chǎn)品策略的圖表演繹
 價格分析與對策
 企業(yè)如何營造持續(xù)性的贏利結(jié)構(gòu)(直觀的量本利分析)
 案例分析與討論

 

2. 在管理市場推廣活動中的應(yīng)用
 市場推廣活動的全程分析與管理數(shù)據(jù)分析
 如何對整體促銷活動進行監(jiān)控和評估
 如何簡便發(fā)現(xiàn)異常費用流向和預(yù)警機制的建立
 如何利用方案工具尋求最佳市場方案
 案例分析與討論

 

三:運營分析(銷售、財務(wù)、人力資源管理)
1. 在銷售管理中的應(yīng)用
 銷售渠道的管理統(tǒng)計分析
 渠道管理數(shù)據(jù)構(gòu)架的搭建(資金流、物流系統(tǒng)、渠道成員關(guān)系管理臺賬的建立和數(shù)據(jù)分析)
 銷售隊伍的整體規(guī)劃與綜合診斷信息基礎(chǔ)建立
 銷售代表業(yè)績跟蹤數(shù)據(jù)體系建立方法
 有效的銷售計劃和銷售目標設(shè)立
 銷售的有效計劃和跟蹤機制建立方式
 建立在可持性發(fā)展基礎(chǔ)上銷售規(guī)模提升數(shù)據(jù)模型

 

2. 在財務(wù)管理中的應(yīng)用
 公司盈利能力趨勢分析
 直觀、動態(tài)的預(yù)算體系建模方式
 產(chǎn)品上市財務(wù)預(yù)測案例分析
 固定資產(chǎn)投資判斷模型
 項目現(xiàn)金流量與投資回報模型
 財務(wù)比例分析與財務(wù)模型應(yīng)用

 

3. 在人力資源管理中的應(yīng)用
 公司員工結(jié)構(gòu)多緯度分析
 年度薪資預(yù)算方案模型制定
 績效驅(qū)動因素動態(tài)模型建立
 業(yè)務(wù)人員行為分析建模
 銷售業(yè)績趨勢分析的方法

 

四:控制分析(產(chǎn)品質(zhì)量和采購價格)
1. 產(chǎn)品質(zhì)量控制
 質(zhì)量紀錄中的問題
        您不能高枕無憂,也許下一個問題馬上出現(xiàn)。
 質(zhì)量控制流程過程分析案例
2. 采購價格控制
 你的大供應(yīng)商是誰?
 大宗物品漲價的影響會打擊你多深?
 應(yīng)付賬款余額是否合理?
 下月我還要準備多少現(xiàn)金?

 

五:管理的思路
1. 管理假設(shè)
2. 相關(guān)因素分析
3. 建立臺帳、數(shù)據(jù)整合
4. 數(shù)據(jù)分析,建立模型
5. 修正行為,預(yù)測趨勢
6. 驗證假設(shè)
7. 企業(yè)建立改進機制的步驟

 

講師介紹

楊云老師
  上市公司董事
  某品牌服飾企業(yè)董事長
  中日合資食品公司總經(jīng)理
  上海市品牌授權(quán)企業(yè)協(xié)會秘書長
  實戰(zhàn)派流程管理、企業(yè)運營管理專家;
  現(xiàn)代派綜合運用數(shù)據(jù)管理指導(dǎo)決策工作的典范;
  聚焦管理數(shù)據(jù)量化分析,提升運營管理效率,提高流程改善質(zhì)量;
  具有實戰(zhàn)的標準化管理經(jīng)驗、流程優(yōu)化經(jīng)驗、內(nèi)部顧問經(jīng)驗。

背景介紹:
1. 職場經(jīng)驗:
6年海外生活工作經(jīng)驗、5年外企工作經(jīng)驗、15年企業(yè)高管管理經(jīng)驗,目前自己運營一家合資實業(yè)公司。
對制造業(yè)、零售、快消、文化產(chǎn)業(yè)熟悉;又具有十年各行業(yè)豐富的培訓(xùn)經(jīng)驗,授課超過五百天,培訓(xùn)企業(yè)過千家。
曾擔任澳大利亞 BEVERLY HILLS教會學(xué)校中文教師;澳大利亞 Classique Furniture Pty. Ltd. Australia 上海辦事處首席代表;寶隆洋行英特爾乳品有限公司行政主管;國內(nèi)某著名集團企業(yè)總裁辦公室行政經(jīng)理;上海國內(nèi)某著名集團企業(yè)集團人力資源總監(jiān)助理,企業(yè)標準化部長;國內(nèi)某著名集團企業(yè)集團文化傳播公司常務(wù)副總經(jīng)理;國內(nèi)某著名集團企業(yè)集團乳業(yè)股份公司總經(jīng)理;國內(nèi)某著名上市集團公司董事;現(xiàn)任某品牌服飾企業(yè)董事長;中日合資食品公司總經(jīng)理;上海市品牌授權(quán)企業(yè)協(xié)會秘書長等。
85年中國第一批程序開發(fā)員,主持實施SAP,用友等ERP軟件,以顧問式、項目式管理方式,幫任職企業(yè)解決眾多實際管理問題。

2. 學(xué)歷及教育背景:
上海師范大學(xué)       理論物理系        學(xué)士
澳大利亞悉尼大學(xué)   教育系            訪問學(xué)者
上海交通大學(xué)       管理學(xué)院          MBA
美國西海岸大學(xué)     工商管理博士      DBA     

 

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